签劳动合同请问劳动合同应怎样签才能帮助企业?
不是签合同的问题，是怎么管理企业的问题。及时签，如果是能力强的员工最好是把合同期限签长一些，相关应注意的问题建议面询。签劳动合同牵扯的方面比较多,而且要根据员工的具体情况和公司对该员工的接纳程度来决定.所以笼统的提问和笼统的回答没有实际意义.具体可以详细咨询律师建议聘请律师进行劳动合同设计并完善企业管理制度。建议你公司聘请法律顾问，详细制定签订劳动合同的操作方案。若有疑问各公司具体情况不同，各员工个人情况也不同，除了劳动局提供的标准合同范本外，主要是要有针对性。