劳务纠纷律师们好:我一个朋友在一个老板的工地上施工,去一个月左右,老板没签定劳动合同,一日在下雨施工条件不好,(事发一个月左右)我朋友拒绝施工,而管理人员看我朋友有抵触情绪,非要他参加施工,当时施工现场其他人员都去休息,只有老板的管理人员(老板的哥哥)他两个亲戚和一个工人总4人在施工,在施工过程中,我朋友踩的楼梯突然断裂,造成脊椎一处摔断,目前虽手术,但是下肢瘫痪不能活动,大小便失禁,但是现在治疗期间,老板因存在没签定用工合同的侥幸心里,不配合治疗,拖欠医疗费用,造成延误身体恢复.我朋友现在也无助,生在农村,没读过多少书,不懂的用那样程序去处理,躺在医院的床上不知道怎么办.请各位专家指点该怎么办.感谢
可起诉老板。申请工伤认定啊。迎电话或当面咨询，匿名可起诉老板。赵锐他们已经形成事实合同，可以到法院起诉