这样做合不合法律师你好：我想咨询一件事，由于我跟公司签了一年的合同。（试用期一个月）签合同时公司没有给我合同，只给我开了一张录用证明。现在公司跟我调动岗位，没跟我商量就给我调动了，我很气愤。之后我就交了辞职报告。公司规定辞职必须提前一个月。但我这一个月不想去公司上班，我就到了医院开了一张医院证明，并附上请假条一张。（开的是一个月，一个月之后我是不是就和公司解除劳动关系）这样做我有没有违约合同。公司有理由扣我工资吗？公司给我交了8个月的保险，（每个月在工资扣161）可到现在医保卡还没给我。每次跟公司要的时候，公司那边回答：正在办着呢？我该怎么办！我怎么样才能要到我的医保卡。我想问一下，公司每个月会往医保卡里面打多少钱。（公司办的事五险）谢谢！
不合法不合法，不过你也没必要太较真，小事情。